"Cervelats für die Glücksritter"

Interview der Weltwoche mit unserem Geschäftsführer Herr Yalcin Aytac. siehe PDF unten.

Das Interview informiert und berichtet über die Integration und Beschäftigung der südländischen Angestellten in der Schweiz.

active.personal nimmt sich gerne Zeit für solche Anfragen und bedankt sich bei der Weltwoche für das Interview.

Für Anfragen: marketing@activepersonal.ch

Seit der letzten Finanzkrise vermehren sich die Konkurse von kleinen Unternehmen. Der Trend geht weiter. Mit diesem Thema hat sich die Neue Luzerner Zeitung befasst und Personaldienstleister über ihre Erfahrungen interviewt.

Hier der Zeitungsausschnitt mit dem Interview mit Herr Arslan Veysel.

active.personal nimmt sich gerne Zeit für solche Anfragen und bedankt sich bei der Neuen Luzerner Zeitung für das Interview.

Für Anfragen: marketing@activepersonal.ch

Am 2. Januar 2012 stösst Herr Helder Dos Santos als Personalbetreuer und Personalberater zu uns. Er spricht Deutsch, Portugiesisch, Spanisch und Italienisch. Dank seiner Ausbildung als Maschinist und der mehrjährigen Bauerfahrung ist Herr Dos Santos idealer Ansprechpartner für unser Bauleute und Handwerker.

(c) active.personal GmbH, erstellt am 19.12.2011

Für unsere Mandanten in der Zentralschweiz (Zug, Luzern, Zürich, Schwyz) suchen wir Hochbauzeichner - Hochbauzeichnerinnen .Anforderungen: Abgeschlossene Hochbauzeichnerlehre / Selbständiges Arbeiten / Teamorientiertes wirken / Gute EDV-Kenntnisse / Mindestalter 20 Jahre / Fundierte CAD-Kenntnisse in ArchiCAD, und / oder Messerli. Aufgaben: / Projektplanung / Erstellen von Baueingaben, Werk-/Ausführungsplanung, Detailplänen / Umsetzung von Planänderungen bzw. Plankorrekturen vom Kunden / Organisation der Plandaten

Angesprochen? Der schnellste Kontakt für Sie ist unserPersonalberater, Herr Veysel ARSLAN, E-Mail: arslan@activepersonal.ch .

(c) active.personal GmbH, erstellt am 19.08.2011

Wir suchen intern für unsere Administration im Bereich Bau und Handwerk per  1. Oktober 2011 einen Kollegen / eine Kollegin, der/die unsere Administration ergänzt. Als Personalsachbearbeiter /in arbeiten Sie iIn enger Zusammenarbeit mit Ihren Teamkollegen und unseren Personalberatern und sind  verantwortlich für alle organisatorischen und administrativen Abläufe in unserem Unternehmen. Sie garantieren unseren Kunden und  temporär Angestellten eine korrekte und schnelle Abwicklung aller personellen Belange.

Ihre Aufgaben

• Bewilligungswesen für die Temporärangestellten
• Kontakte zu Steuerämtern, Arbeitsämtern, RAV
• An- und Abmeldungen BVG, SUVA, KTG, FAK, EO
• Krankheits- und Unfallmeldungen, deren Überwachung und Auszahlung
• Quellensteuerabrechnungen
• Monatliche Lohnabrechnungen
• Regelmässige Erfassung und Fakturierung von Arbeitsrapporten
• Erfassen von Mitarbeiter-Einsatzverträgen und Kundenverträgen
• Sozialleistungsabrechnungen AHV, IV, FAK, BVG, GAV
• Kassenbuch
• Allgemeine Korrespondenzen
• Telefondienst

Ihr Profil

• Fachkenntnisse über das Personalwesen
• Mindestens 1 Jahr Berufspraxis im Personalwesen oder 2 Jahre in der Administration
• Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, Schwerpunkt Buchhaltung oder Administration
• EDV-Kenntnisse: Word, Excel, Outlook
• Zwischen 22 und 35 Jahre alt

Wir stellen uns den künftigen Mitarbeitenden verantwortungsbewusst und organisationsstark vor. Sie erkennen schnell Zusammenhänge, sind präzis und zuverlässig. Nebst Ihrer deutschen Muttersprache sprechen Sie zudem Spanisch oder Portugiesisch.
Für eine einsatzfreudige und belastbare Person bietet sich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen und dynamischen Umfeld. Herr Urs Borer, Geschäftsführer, nimmt gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto per E-Mail entgegen.

(c) active.personal GmbH, erstellt am 20.07.2011

Eine aktuelle Konjunkturstütze sind die Bauinvestitionen, die 2011 um 2.9 % ansteigen dürften. Insbesondere der private Wohnungsbau legt stark zu (2011: + 3.5 %). Der Infrastrukturbau entwickelt sich allerdings negativ.

Dem letzten KOF Bulletin Nr. 43 bezüglich Konjunktur für Juli/August 2011 ist zu entnehmen, dass die Schweizer Wirtschaft in diesem Jahr um 2.8 % wachsen wird. Dahinter stehen steigende Export von 5.4 %, eine stabile Konsumentwicklung von 1.0 % sowie eine weiterhin anhaltende Bevölkerungszunahme. Im kommenden Jahr dürfte das Wachstum des BIP noch 1.9 % betragen, verantwortet vor allem durch den starken Franken.

active.personal GmbH, 04.07.2011

Soeben ist der Bau Index Schweiz für das 2. Quartal 2011 erschienen. Dieser weist einen hohen und gut abgestützten Stand von 128 Punkten aus. Es ist anzumerken, dass weder der Hochbau noch der Tiefbau im 2. Quartal besondere Akzente setzen. Im Hochbau neutralisiert ein stark wachsender Wohnungsbau einen erneuten Rückschlag im Wirtschaftsbau. Die Verfasser des Bauindexes rechnen nicht damit, dass sich die Bau Konjunktur bis zum 1. Quartal 2012 abschwächen wird. Denn eine hohe zins- und zuwanderungsgetriebene Wohnungsnachfrage führt momentan zu einer Bautätigkeit, wo die Bauunternehmen an den Kapazitätsgrenzen sind. Temporäre Arbeitseinsätze im Bau und Handwerk nehmen in diesem Marktumfeld an Wichtigkeit zu, um zusätzliche Arbeitskapazitäten zu schaffen. active.personal GmbH ist ein bestens etablierter Anbieter von Stellen im Bau und Handwerk für Temporärstellen und Dauerstellen.
Quelle Bauindex Schweiz (CS und SBV). Erstellt 19.05.2011

"Eine freudige Stimme bringt Sonne ins Leben"! Dieses Credo verfolgen immer mehr Unternehmen, die ihre Leistungen differenzieren wollen und darum ihre Kunden persönlich ansprechen. Dies ist der Grund, weshalb Call Centers in den letzten 10 Jahren einen rasanten Aufstieg erfahren haben und aus dem persönlichen Verkauf und diesen unterstützenden Dienstleistungen nicht mehr wegzudenken sind.

active.personal GmbH begleitet Call Centers auf diesem  Wachstumspfad seit geraumer Zeit und baut nun die Personal Dienstleistungen für Call Center noch stärker aus. Unser Mitarbeiter, Herr Veysel ARSLAN, betreut spezifisch unsere Kunden in diesem Segment: von der Rekrutierung, Selektion bis zum Mandat für temporär oder fest angestellte Mitarbeitende als Call Agenten und Führungskräfte.

Mehrjährige eigene Erfahrung als Agent  im Call Center garantieren ein Gespräch auf Augenhöhe. Wählen Sie active.personal als Profiorganisation für alle Jobs rund ums Call Center.

Der schnellste Kontakt zu unseren Kompetenzen :arslan@activepersonal.ch,  HerrVeysel ARSLAN, Personalberater, Tel. 041 720 08 08.

07.04.2011/U. Borer

Heizungsmonteure und Lüftungsinstallateure DRINGEND gesucht für dauerhafte Einsätze beim Branchenleader in Zug und in Luzern !

Sie sind ein profilierter Handwerker und verfügen über den eidg. Fähigkeitsausweis sowie 5 Jahre Berufserfahrung?

Der schnellste Kontakt: info@activepersonal.ch - unser Personalberater, Herr Silivo Trombini, Tel. 041 720 08 08.

Weitere Informationen: zu unseren Stellen in der Gebäudetechnik.

03.03.2011/U. Borer

Der Branchenverband Swissstaffing informiert im Januar 2011, dass die Temporärarbeit im Jahr 2010 um über 15 % gestiegen ist. Die Leiharbeit sei zu einem wichtigen Wirtschaftszweig geworden, weil sie die Schwankungen der Arbeitsvorräte in den Unternehmen auszugleichen hilft. Gemäss Schätzungen von active.personal beträgt der Anteil der Temporärarbeit im Bau und im Handwerk ca. 10 %.